Компания «Ритм» основана в 2008 году и специализируется на оказании производственных услуг по металлообработке и сборочно-сварочных операциях по чертежам заказчика.
На предприятии выполняются все виды работ по металлу: токарно-фрезеровочные работы, резка и гибка металла, сверление, шлифование, покраска и другие необходимые операции. Имеется собственный термический и сварочный, в том числе аргонодуговой, участки, участок ЧПУ.
Металлообработка деталей производится в собственных производственных цехах. Выполняются проектно-конструкторские работы, изготовление деталей, контроль качества, отгрузку заказчику.
Экономист производства
от 73000₽
Требуемый опыт
От года
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- контроль выполнения сменно-суточных заданий и производственного плана на период (неделя, месяц, квартал и т.д.);
- передача данных по выполнению производственного плана в ПДО;
- формирование статистики по выполнению производственных планов;
- документированный выпуск и перемещение готовой продукции на склад;
- формирование статистики по выпуску готовой продукции и передаче на склад;
- оформление перемещения по участкам производства;
- проверка выдачи материала со складов на производственные участки;
- передача данных по данным проверкам в ПЭО;
- проверка корректности спецификации, передача коррекций спецификаций в технологический отдел;
- передача данных по спецификациям в ПЭО;
- расчет заработной платы;
- формирование фактической себестоимости выпускаемой продукции в разрезе заказов и статей затрат;
- формирование фактических калькуляций;
- участие в закрытии отчетного периода в учетной системе
Требования:
- знание методов калькулирования себестоимости продукции и учета затрат продукции (работ, услуг);
- знание методов и практик учета и движения ТМЦ и готовой продукции;
- опыт ведения позаказного учета затрат;
- знание основ нормирования труда;
- продвинутые навыки работы в 1С: УНФ (будет преимуществом)
Условия:
- график работы 5/2 с 8.00 до 17.00 перерыв с 12.00 до 13.00, сб.-вс. выходные дни
- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- комфортные условия труда
- премия по итогам года